Programação reúne atendimentos, orientações e dinâmicas interativas para reforçar cultura de prevenção entre colaboradores
A Aeris Energy realiza, entre os dias 27 e 30 de abril, uma programação especial voltada à saúde e à segurança no trabalho, em alusão ao Abril Verde. Com atividades concentradas no Centro de Convivência da Matriz e ações itinerantes nas áreas operacionais, a iniciativa mobiliza colaboradores em torno de práticas preventivas e do cuidado contínuo com o bem-estar no ambiente corporativo.
Ao longo da semana, a agenda contempla atendimentos de saúde, rodas de conversa e dinâmicas interativas. Nos dias 27 e 28, em parceria com o CERESTE, serão promovidas rodas de conversa sobre saúde mental, vacinação e prevenção, além da oferta de testes rápidos, massoterapia e auriculoterapia (técnica terapêutica, derivada da Medicina Tradicional Chinesa e reconhecida pela OMS), em horários que atendem aos diferentes turnos. Já nos dias 29 e 30, a parceria com o Hapvida viabiliza serviços como aferição de pressão arterial, medição de glicemia, análise de bioimpedância e orientações sobre saúde bucal, mental e física.
A programação também inclui ações voltadas à segurança do trabalho, com atividades práticas e educativas realizadas nos dias 27 e 28. Entre elas, destacam-se dinâmicas como quiz de segurança, desafios de identificação de riscos e jogos interativos que reforçam o uso correto dos equipamentos de proteção individual. Complementando as iniciativas, a companhia promove blitz de segurança durante os chamados “Gembas”, com interações diretas nas áreas operacionais e registros simbólicos que reforçam o engajamento das equipes.
“A construção de um ambiente seguro passa por rotina, diálogo e consciência coletiva. Ao integrar saúde e segurança em uma mesma agenda, reforçamos o compromisso de transformar a prevenção em prática cotidiana, com impacto direto na qualidade de vida e na operação”, afirma Marcos Valenzi Rabello, Gerente Executivo de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente da Aeris.
A iniciativa dá continuidade a uma agenda recorrente da companhia no âmbito do Abril Verde. Desde 2016, a Aeris promoveu cerca de 3.000 ações focadas em saúde e segurança, alcançando 15.000 colaboradores, reforçando o engajamento das equipes e a consolidação de práticas preventivas no dia a dia da operação. Como um dos principais resultados da iniciativa, destaca-se a evolução da cultura de segurança, refletida na maior percepção de riscos, na adesão aos procedimentos e na redução de ocorrências no ambiente de trabalho. A iniciativa integra a estratégia da Aeris de fortalecimento de uma cultura organizacional orientada à prevenção, à segurança e ao cuidado com as pessoas, alinhando as práticas do dia a dia a um ambiente de trabalho mais seguro, consciente e saudável.
